Clima organizacional

Janeiro Branco, Nr-01 E Saúde Mental No Trabalho

Janeiro Branco: saúde mental como estratégia, obrigação legal e compromisso com pessoas O Janeiro Branco surge como um convite coletivo à reflexão sobre a saúde mental e emocional, mas, no contexto corporativo atual, ele vai muito além de uma campanha de conscientização. Falar sobre Janeiro Branco é falar sobre produtividade sustentável, gestão de riscos, conformidade …

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O que mudou na NR-1 (2025): inclusão de riscos psicossociais e como adaptar sua empresa

A nova NR-1 reforça a responsabilidade das empresas na prevenção de fatores emocionais e mentais no ambiente de trabalho A Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), que estabelece as disposições gerais sobre Segurança e Saúde no Trabalho (SST), passou por uma importante atualização em 2025. Entre as mudanças mais relevantes, está a inclusão dos riscos psicossociais …

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Clima organizacional saudável: o papel da segurança e saúde no trabalho

Imagine um lugar onde os colaboradores trabalham motivados, sentem-se valorizados, produzem mais e permanecem na empresa por anos. Esse lugar tem nome: clima organizacional saudável. Mas o que muitos gestores ainda não percebem é que esse clima positivo não depende apenas de benefícios financeiros, chefes “legais” ou eventos corporativos. Ele nasce da estrutura, da cultura …

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